poniedziałek, 31 grudnia 2012

nowe ... stare profesje, czym się je je?

źródło zdjęcia 
W dzisiejszych czasach jak grzyby po deszczu powstają profesje, których nazw często nie potrafimy wymówić, nie wspominając już o tym, że nie mamy bladego pojęcia czym osoba wykonująca dany zawód może się zajmować. Inną rzeczą jest to, że zmienia się nazewnictwo. Z prostego dobrze nam znanego, zaczyna być dziwnie i strasznie z angielska. Przykład? Znany nam dawno fryzjer często nie jest już fryzjerem tylko stylistą. Czasem nawet Hair (Hajr) Stylistą, a szkoda. 

niedziela, 30 grudnia 2012

pomysł na biznes ... sklep typu Concept Store

jeden z pierwszych sklepów typu CS - Włochy
Concept Story to sklepy mające swoją ideologię i pomysły. Oferują klientom ciekawą mieszankę różnych marek i produktów, które można łączyć w dowolny sposób (o ile producent danego produktu wyrazi zgodę na taką formę sprzedaży).

sobota, 29 grudnia 2012

jak kierować własnym szefem - lizusostwo, czy droga do awansu

Każdy stawia swój interes na pierwszym miejscu. Zasada fundamentalna jest taka, że łatwiej otrzymasz to, czego chcesz, jeśli dasz innym to, czego oni chcą. Jeśli chcesz grać z najlepszymi w firmie, dobrze byłoby nauczyć się jak kierować własnym szefem. 
Wypróbowane sposoby są następujące i już nie wnikam czy to du...lizostwo czy coś innego :)

czwartek, 27 grudnia 2012

proces oceniania pracowników - warto wiedzieć

źródło zdjęcia
Ocenę pracy pracownika można przeprowadzić właściwie lub niewłaściwie - tak jak wszystko w życiu. Wielu szefów nie informuje pracowników o wynikach przeprowadzonej oceny, nie dając im żadnych wskazówek i szansy na poprawę. Z drugiej strony ocena może być tak powierzchowna, że traci swój sens.

sobota, 15 grudnia 2012

poszukiwany, poszukiwana - zatrudnianie pracowników ... punkt widzenia pracodawcy

Pracodawcy szukają kandydatów o określonych predyspozycjach. Poniższa lista daje pewien pogląd na to, jakie cechy pracodawcy uważają za najważniejsze. Myśl, jak myśli pracodawca -tak jak Ty byś myślał, gdybyś był w skórze tego kto zatrudnia. 

czwartek, 13 grudnia 2012

Cashflow - gra, która uczy inwestowania

Jesteś trenerem biznesu, prowadzisz zajęcia dla osób rozpoczynających swoją "przygodę" z działalnością gospodarczą i chciałbyś uatrakcyjnić swoje zajęcia ... Propozycja prowadzenia zajęć w takiej formie łamie pewne stereotypy nauczania. Bo ileż można wysłuchiwać samej teorii? To propozycja dla odważnych wykładowców i tylko takich, którzy faktycznie chcą czegoś nauczyć.

środa, 12 grudnia 2012

duszPasterz ... powołanie, pasja czy styl życia?

Czy można mówić o zawodzie księdza? Pewnie tak, jednak bez powołania i pasji - prawdziwym księdzem nie można zostać. 
Rozmowa z ks. dr Andrzejem - który jest tym szczęśliwcem, gdyż wybrał swoją drogę świadomie i może powiedzieć, że jego praca to zawód, pasja oraz powołanie. 

wtorek, 11 grudnia 2012

asertywność? asertywność?! asertywność! ... jak być?

Ostatnimi laty pojawiło się pojęcie asertywność ... trzeba być asertywnym, należy szkolić się w tym zakresie, trzeba wpisać w CV tuż obok: umiejętność pracy zespołowej, właśnie tą tajemną cechę.
Ale czy znów nie postępujemy zbyt stereotypowo? Bo tak jest modnie? Czy naprawdę jesteśmy asertywni? Czy w ogóle wiemy czym się chwalimy?

piątek, 7 grudnia 2012

pomysł na biznes ... instruktor Baby Signs


Migusie, język migowy dla niemowląt słyszących. Czyli jak rozmawiać z dziećmi zanim nauczą się mówić? - pomysłem na "biznes"?


Czym jest program Migusiów, czyli Baby Signs?

wtorek, 4 grudnia 2012

na co zwrócić uwagę podczas przeglądania ofert pracy ...

Analizując oferty pracy zamieszczone to tu to tam, warto zwrócić uwagę na następujące kwestie:

1. Porównać wymagania stawiane przez pracodawcę z własnymi umiejętnościami. Nie ma sensu odpowiadać na te oferty, których wymagań nie spełniamy (np. jeśli w ofercie było zaznaczone, że kandydat powinien wykazać się 3-letnim doświadczeniem w pracy na stanowisku kierowniczym,  nie ma sensu wysyłać swojej oferty podczas gdy w rzeczywistości nie pełniło się tej funkcji